昨天，记者从华中农业大学获悉，该校百万年薪面向全球招聘生科院院长。该校人事处负责人介绍，此次招聘生科院院长聘期5年，年薪100万元人民币，安家费、住房等个人待遇从优，学校提供科研启动费和实验室条件与团队建设支持。
目前，国内外已有不少人投简历，其中不乏来自世界名校的应聘者。
待遇好，自然要求也高。生科院院长应聘条件为：全职教授（或国外知名高校进入终身系列的副教授或以上职称），熟悉高等教育规律，具有国际化的学术视野和引领本学科发展的思路，具有良好的个人品质、敬业精神、创新意识和团队精神，年龄一般不超过50岁，曾在著名大学的院（系）、研究所或实验室担任过领导职务者优先，鼓励带领科研团队成员同时应聘。
目前，华农生科院整体实力在全国排名靠前，根据教育部今年初公布的国家第三轮学科评估结果，华农生物学名列第8，排在清华、北大、复旦、上海交大、南京大学、中科大、武大之后，与中国农大、南开并列。
据不完全统计，国内有十数所高校都曾年薪百万招聘优秀人才。
2002年，清华大学年薪百万一次性聘请了28位客座教授，震动科教界；2004年，武大年薪百万招聘院长；2009年，武大再次年薪百万招聘数个院长；2010年， 南京信息工程大学年薪百万招聘学院院长；2011年，广州大学一举拿出19个学院院长职位，年薪100万元面向国内外进行公开招聘；2011年，中国医科大学招聘学科带头人，年薪100万元，科研启动经费500万元以上。
就在前不久，6月2日，贵州大学宣布，引进像“两院”院士一样的杰出人才，开出年薪180万元的高价，另还提供科研平台建设费1000万元，专项科研经费500万元。
http://cjmp.cnhan.com/whwb/html/2013-06/14/content_5174661.htm