为进一步加强雷丁学院的师资队伍建设，深入了解外籍教师的思想动态，解决外籍教师团队在教学与生活中的实际困难，确保学院各项工作的高效运行，12月4日下午，雷丁学院组织召开外籍教师座谈会。国际合作与交流处副处长薛晓娟，雷丁学院副院长（主持工作）周锦、党委副书记（主持工作）郭栋，雷丁学院全体外籍教师出席座谈会。会议由周锦主持。
薛晓娟首先介绍了我校外籍教师的基本情况，对外籍教师给予学校工作的支持表示由衷感谢。她表示，国合处将继续和雷丁学院以及学校相关部门协力努力，共同做好外籍教师在校期间相关教学、科研保障等工作，为外籍教师工作更加高质高效保驾护航。随后，她向外籍教师详细介绍了学校2+2国际本科项目、短期文化交流项目以及国际产学研合作计划，她希望外籍教师充分发挥自身专业、文化优势，积极参与学校国际化建设，促进中外人文交流。
郭栋详细解读了外籍教师管理的组织架构及各部门的责任情况，逐条讲解了外籍教师应该遵守的师德师风规范内容。他希望，外籍教师在教学生活中严守法律法规，记牢各项工作纪律，树立良好的师德师风，爱岗敬业，言传身教，做好教学本职工作。
在交流环节，各位外籍教师积极发言，围绕教学实践中的具体问题展开了深入交流，分享了他们在工作和生活中遇到的挑战与困惑，并就学院现有的科研支持政策和未来可开展的学术活动展开了讨论，希望不断优化机制，搭建更多平台让中外教师之间开展经验分享与学术合作，现场氛围轻松愉快。
针对外籍教师们提出的问题，周锦给出了富有针对性的建议，并对外籍教师在推进本学期本科教育教学评估工作、指导学生论文和各级各类学科竞赛、推动人才培养的国际交流等方面作出的贡献表示衷心感谢。她指出，学院将持续优化资源配置，为教师搭建更多科研进修和学术交流的平台，助力教师科研及教学能力的提升。她鼓励教师们对学院的工作多提意见和建议，共同探讨并解决教学过程中遇到的问题，共同为学院的未来贡献智慧，以提升教学质量，促进学院的持续发展。
此次座谈会不仅为外籍教师们提供了一个良好的教育教学交流平台，也反映了外籍教师工作生活中切实存在的实际问题。会议的召开为下一步学院教学工作的顺利开展提供了有力保障，同时为学院人才培养质量的提升奠定了良好基础。学院将继续秉持“以学生为中心，以教师为主体”的教育理念，不断加强师资队伍建设，优化人才培养方案，提升教育教学质量。
座谈会现场