春光明媚，万物复苏。为庆祝“三八”国际劳动妇女节，总务处（后勤服务总公司）分工会组织开展 “花漾生活 指尖创趣”主题DIY、校园健身走、爬龙王山等系列活动，向勤劳奋进在各个岗位的女职工们致以节日的问候和美好的祝福。3月7日中午，宿管中心组织开展宿管女职工春日校园健步走活动。从图书馆沿着樱花大道、科技大楼、滨江楼、文园学生宿舍楼宇再到天鹅湖。一路上，大家精神饱满，三五成群，迎着和煦的春风，踏着欢快的脚步，用眼睛领略春日风光，用脚步丈量校园之美。一路上欢声笑语，恣意畅快，享受着运动带来的快乐，感受着学校的巨大变化，憧憬着美好的未来。大家纷纷表示，今后将继续立足本职工作，争当先锋模范，以“半边天”的智慧和毅力，以巾帼不让须眉的豪情和担当，用心服务，争当模范。3月8日中午，饮食服务中心开展“餐饮服务我保障，徒步行走我健康”的龙王山健步走活动。女同胞们个个精神抖擞，向龙王山前进，一路行走，一路欢笑，热情洋溢的笑脸与道路两侧花草树木遥相辉映。大家在龙王山的怀抱里，尽情呼吸新鲜的空气，感受春风拂面，在远离锅碗瓢盆的大自然环境中，换得心灵的修整与放松，释放工作压力，享受大自然之美。徒步的过程不仅是体力
为加强总务处（后勤服务总公司）安全管理工作，逐级按岗位建立安全责任制，层层压实责任，切实做好安全生产工作，维护师生员工生命和财产安全，2024年3月12日下午，总务处（后勤服务总公司）召开全体安全网格员会议。总务处（后勤服务总公司）党委书记朱庆峰、副处长（副总经理）李纯成出席会议。会上，李纯成明确了安全网格员的工作职责，包括熟悉安全生产相关文件要求、掌握服务范围主要安全风险区域及风险点、协助做好日常安全管理和检查整改工作、协助做好防诈骗宣传工作、负责各类安全工作文件上传下达等。并对安全工作提出了三点要求：一是健全安全责任体系，按照“谁使用谁负责”的原则切实把安全工作责任压实，建成“横向到边,纵向到底”的责任体系；二是抓好安全隐患排查整治，要结合实际突出重点领域重点部位开展安全隐患排查，将排查出的安全隐患列出清单、建档立账、限时整改、落到实处；三是抓好安全培训与教育，每学期必须至少开展一次安全培训和应急演练，加强员工安全意识，提升安全技能。朱庆峰指出，建立安全网格员队伍的目的是打通安全工作“最后一公里”，以全面安全责任制为核心，以推行网格化管理为手段，充分整合安全工作有生力量，不断拓展安
3月11日，战略支援部队某部在我校滨江楼报告厅开展2024年度直招军官宣讲会，鼓励和引导高校毕业生积极投身强军事业。战略支援部队是党中央、中央军委着眼强国兴军伟大事业决策组建的新型作战力量，是维护国家主权、安全和利益发展的重要战略力量。宣讲会上，军队宣讲团成员介绍了军队直招军官政策和战略支援部队情况，具体介绍了战略支援部队的职能使命以及部队特点，并就单位情况、岗位计划、招录条件、招录流程以及军官福利待遇、生活保障等内容展开了全面详实的讲解。军队宣讲代表中的南信大优秀校友，给与会的同学们分享了军营成长经历及职业前景。在交流提问环节，同学们围绕部队的未来发展方向、岗位方向契合度、继续深造等问题积极交流，宣讲团成员一一作详细解答。最后，宣讲军队负责人鼓励同学们从军报国，在部队的广阔天地中发挥自己的才干，为国家和社会做出自己的贡献。宣讲现场气氛热烈、互动积极，共吸引近200人到场参会。我校高度重视大学生参军入伍工作，积极关注部队人才需求，鼓励学生携笔从戎，参军报国，希望毕业生凭借扎实的理论功底、过硬的专业知识和浓厚的家国情怀快速成长为部队建设的生力军，为我国的强国兴军事业贡献自己的力量，奔赴祖
为认真贯彻落实国家资助政策，加大学生资助政策宣传力度，加强对家庭经济困难学生的感恩励志教育，引导广大受助学生常发声、发好声，深入开展资助育人工作，我校于2023年11月-2024年3月期间开展了“感恩励志成才”学生资助政策宣传活动。 各学院高度重视，深入开展系列活动，广泛动员获得各类奖助学金的家庭经济困难学生参与，575名学生以个人或团队形式积极响应。寒假前，开展主题班会、资助政策宣讲会，走进班级，分享励志事迹，传递感恩正能量；以宿舍为单位，通过绘制张贴海报、微信推文、宣传画等方式，将资助政策元素融入宿舍文化创建中，营造感恩互助的良好育人氛围。寒假返乡后，广大受助学子深入乡村、街道和社区，积极宣传资助政策；走进当地贫困家庭，现身说法，打消贫困学生家庭的经济顾虑，鼓励学生自立自强；重返母校，向母校、老师汇报自己在国家资助政策帮助下安心学习、健康成长地经历，向学弟学妹介绍宣传我校学生资助政策；参加助学、支教、敬老、清扫、除雪等各类志愿服务活动，践行感恩成才精神，展现励志优良风貌；以直播、短视频、PPT、海报、图片、推文等多种表现方式，通过腾讯会议、B站、QQ、微信、微博、抖音、小红书、
为普及重点传染病防治知识，提高学生对结核病、艾滋病的防范意识和重视程度，增强自我保健能力，形成全员知晓、共同参与的良好氛围，总务处（后勤服务总公司）联合校团委在滨江楼学术报告厅开展了“无核社区”和“无艾校园”传染病防治宣传活动。校青协冯菁菁同学们为同学们讲解了肺结核与艾滋病的发病原因以及传播方式，用简洁的语言总结了如何在日常生活中正确预防肺结核和艾滋病，引导同学们均衡营养，洁身自好，注重个人卫生，注意室内通风及室外环境的清洁消毒工作，增强抵抗力，从而形成注重预防的健康理念。随后在现场开展了 “无核社区”和“无艾校园”知信行签名活动，同学们参与热情高，现场的气氛十分热烈。本次宣传活动增强了同学们对重点传染病的科学认识，强化了预防艾滋病、肺结核的社会责任感和使命感，帮助他们树立了正确的人生观、价值观。同学们纷纷表示，个人行为与传染病预防控制、构建“无核社区”和“无艾校园”息息相关，在后续的学习和生活中更加注重自我保健，为构建“健康校园”不懈努力。总务处（后勤服务总公司）将持续开展形式多样的活动，增强广大师生重点传染病防治意识，提高防治知识的知晓率和普及率。活动现场
3月6日，“校纳英才 筑梦江北”江北新区2024年春季引才校园行南京信息工程大学专场招聘会在教职工活动中心举办。本次招聘会到场单位包含南京钢铁股份有限公司、南京小牛智能科技有限公司、南京先维信息技术有限公司等共计70家企业，提供大数据研究工程师、美术设计师、水处理工程师等提供1200多个岗位，涵盖新材料、集成电路、软件及信息服务、智能制造、医疗制药等行业领域。招聘会现场气氛热烈、人头攒动，同学们主动了解用人单位基本情况及需求，并就工作内容、岗位职责、发展前景、福利保障等细节问题与用人单位深入交流。据统计，招聘会共吸引了1200余人进场咨询求职，收取简历1280份。中铁大桥局集团第二工程有限公司HR表示对此次招聘会非常满意，学生热情度高，用人单位体验感好，现场确认签约2人。招聘会现场还设置综合招聘、网络直播、就业指导和政策咨询等个性化服务专区，由校内外专家提政策咨询、劳动维权、住房补贴、就业指导、简历诊断、技能培训等就业服务,线上同步直播带岗，邀请企业招聘人员在线招聘，让就业“触屏可及”，全面助力学生就业。本次专场招聘会，为毕业生与用人单位搭建了就业沟通桥梁，将社会发展的现实需求与毕业生
3月6日下午，网络信息中心召开全体职工会议，全面部署新学期信息化工作。会议由网络中心主任杜景林主持。杜景林传达了校党委全体（扩大）会议暨新学期工作部署会议精神。聚集学校今年本科教育教学审核评估、新一轮学科建设、校园升级再造2.0、高质量就业行动计划2.0等重点工作，解析了与本部门密切相关的重点任务，结合中心年度目标任务，全面部署了新学期信息化工作。他强调网络信息中心作为学校信息化核心服务部门，要紧紧围绕学校发展大局，全力做好网络和信息系统安全运行等基础工作，保障教育教学、科研、管理等工作正常开展，同时，要加快推进信息化建设步伐，不断提升学校信息化水平。他对全体职工提出要求：一是要深刻领会本次会议精神，立足岗位，认真落实；二是要胸襟宽广，主动担责；三是要遵守纪律，以时不待我的紧迫感投入工作。中心副主任周俊萍对校园一卡通升级、高性能计算管理工作进行了布置；副主任李仕强就信息化在建项目推进、规划项目调研进行了安排。各科室负责人就新学期开学工作开展情况作了汇报。此次会议明确了新学期的工作目标和任务，统一了全体职工的认识，进一步凝心聚力。全体职工将以饱满的热情，更加团结奋进，扎实做好各项工作，以
新学期伊始，国际教育学院、WMO区域培训中心（孔子学院）召开全体教职工大会，领导班子和全体教职工参会。会议由副书记李岩（主持工作）主持。副院长程方（主持工作）回顾了上一年度的工作，并对全体教职工一年来的无私奉献和辛勤付出表示衷心赞许和诚挚感谢。她说，2023年学院积极响应国家外交倡议，坚决执行学校国际化发展战略，持续加强内涵建设，不断夯实国际教育与培训基础，严格落实教育部对来华留学“提质增效”和“趋同管理”要求，取得了丰硕的成果。随后，程方还传达了教育部、国家留学基金委和学校对于来华留学教育和学院工作的最新会议和指导精神，部署了新一年来华留学和国际培训重点工作，要求进一步提升生源质量，优化结构，落实2+2境外办学项目，建设“气象万千”文化品牌。通过实施来华留学质量提升方案，加强留学生管理队伍和体系建设等举措，切实提高来华留学教育管理水平和人才培养质量。李岩就新学期学院党建工作提出了四点要求，一是要加强党建引领，全面推动学院各项事业的高质量发展；二是要以样板党支部建设和党支部书记项目为抓手，加强基层党组织建设，更好发挥党员先锋模范作用；三是要加强干部队伍建设，配齐配强各科室干部；四是要进
3月5日，南京市浦口区人力资源和社会保障局副局长吴蕾一行来校交流座谈，座谈会由学生工作处处长李健主持。李健对吴蕾一行来校交流表示欢迎，从校地合作、市场建设、生涯指导、就业服务等方面简要介绍了我校就业工作开展情况及成效。他说，我校强化多方合作共建，与多地市区、行业龙头企业在产教研学方面达成战略合作，共同围绕服务发展、适应需求、促进就业、协同创新为核心，建设多样化立体的就业市场，大力培养适应需求的应用型人才，希望我校能与浦口区人社局加实、加大、加深合作，共同发力，双向赋能，共同搭建“双选桥梁”，实现“双向奔赴”，推动毕业生实现高质量就业。吴蕾对我校大学生就业创业工作成效给予高度评价，并介绍了区内就业创业工作亮点做法。她指出，今年高校毕业生超1170万人，就业工作任务中压力大，希望通过此次座谈，在人才培养、就业创业、培训指导等方面开展深度合作，互学互鉴，同向发力，实现地方“输入高质量人才”与高校“推动高质量就业”的双赢局面。随后，双方就业就业招聘、创业指导、职业培训、实习见习等方面展开详细讨论交流。
3月5日，“就在张家港 才遇江南好”--张家港市2024年上半年南京信息工程大学专场招聘会在大学生活动中心举办。国泰新点软件股份有限公司、江苏沙钢集团有限公司、江苏华盛锂电材料股份有限公司等36家优质企业齐聚现场招聘，提供1086个个优质岗位，涵盖IT电子、机械制造、生物制药、金融服务等多个行业，吸引了近千名毕业生到场。现场秩序井然、人头攒动、气氛热烈。同学们手持精心准备的简历材料，仔细阅读企业的相关介绍和招聘要求，结合自身求职定位向意向单位投递简历，积极与招聘人员交谈。各学院负责毕业生就业工作的老师也深入招聘现场，了解用人单位的招聘需求，积极与用人单位建立联系。 此次活动在我校营造“促就业，就好业”的浓厚氛围，为企业和求职者建立起良好的沟通桥梁，实现人才与企业的“双向奔赴”。我校将继续做好就业服务工作，持续为学生与企业搭建相互交流、双向选择的平台，全心全力助推毕业生充分高质量就业。
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