4月26日下午，无锡学院党委院长办公室副主任刘凯带领首届学生校长助理一行到访我校，就学生校长助理团建设运行情况展开调研交流。我校党委校长办公室副主任吴楠楠、校助团指导教师及第七届校助团学生代表参与交流活动。双方在新建成的东苑“一站式”社区学生校长助理团活动室召开交流座谈会。我校介绍了校助团的发展历程、运行机制和工作成果，重点分享了在提案制作和资政建言等方面的经验做法，期待双方深化交流合作，共同探索管理创新，进一步提升学生校长助理参与校园治理的主动性和积极性。无锡学院介绍了首届校助团的基本情况，希望在建设运行方面增进全过程沟通交流，更好发挥校助团的桥梁纽带和参谋助手作用。自由交流阶段，双方学生校长助理围绕共性工作内容进行了坦诚而深入的交流，分享了各自在后勤保障、校园文化建设等方面的提案制作想法。恰逢我校第二届“百花·双创节”期间，我校校助团还带领无锡学院校助团参观了东苑食堂、风云赛场等地，乘坐校园争先号“小公交”前往1960街区，沉浸式体验学校优美的校园环境和浓厚的学术氛围。晚上，无锡学院校助团一行还随堂观摩了我校校助团周五工作例会情况。我校校助团成员分享了提案制作与展示的相关做法，双方
4月25日，山西工学院电力工程学院党务负责人刘涛一行来访我校工程训练中心，中心主任庄建军接待，中心副主任陈苏婷以及部分教师参加了座谈会。庄建军对刘涛一行的来访表示热烈欢迎，他对我校历史沿革、办学特色、学科建设和人才队伍建设等方面作了概括介绍。接着，对于中心师资队伍、实验室建设、实验教学改革、竞赛组织管理、教学研究成果等方面作了详细汇报。刘涛对于中心的热情接待表示感谢，接着介绍了山西工学院建设概况。山西工学院成立于2021年，是山西省属公办全日制理工类普通本科高等院校，学校坚持“高校+产业研究院+龙头企业/行业”的特色发展模式，服务定位为“立足山西，面向全国，做好朔州的事情”。重点介绍了电力工程学院师资队伍、专业设置和发展目标——契合地方和国家发展须求，高质量培养技术性人才。目标定位准了，学校和学院才能发展的更好。座谈会上，双方就人才队伍建设、课程设置、竞赛管理、创新创业教育和产教融合等方面进行深入交流。刘涛说，南京信息工程大学工程训练中心的改革举措和建设经验值得借鉴，希望未来在实验室建设、师资培养、课程建设、学科竞赛指导等方面得到更多直接帮助。座谈会后，在庄建军的带领下，来访客人参观了
2024年4月26日是第24个世界知识产权日，为深入贯彻落实习近平总书记关于知识产权工作的重要指示论述精神，增强我校师生的知识产权保护意识和形成科技创新的主动意识，图书馆知识产权信息服务中心以“世界知识产权日”为契机，开展了一系列丰富多彩的知识产权日活动。这些活动旨在提高师生对知识产权重要性的认识，激发创新活力。开展知识产权技能竞赛。3月19日~4月25日，中心联合主办第六届incoPat新科技检索大赛—“未来IP专家”高校精英赛，我校共有11名学生凭借扎实的专业知识和出色的检索能力，成功晋级复赛。同时，中心积极组织师生参加第四届江苏高校大学生知识产权知识技能大赛、第三届“羊城IP杯”专利检索技能大赛、第三届全国知识产权公共服务机构专利检索分析大赛等各类知识产权赛事。通过以赛促学，激发学生的学习兴趣，切实提升师生的知识产权实践创新能力。开展知识产权日主题讲座。为帮助全校师生了解如何利用专利大数据，高效赋能科研创新，促进知识产权工作高质量发展，中心积极打造“知海楫舟”品牌，定期开展知识产权系列讲座。4月11日下午，中心联合管理工程学院（知识产权研究院）、科技产业处举办“AI赋能专利大数据
为了更好地营造志愿服务氛围，鼓励和引导金牛湖园区青年大学生积极参与志愿服务活动，校青协、红十字会学生分会于4月20日前往金牛胡园区开展了“情系志愿，爱满人间”金牛湖园区志愿集市活动。活动由校团委主办，金牛湖园区和校青协承办，校红十字会学生分会协办。志愿集市上，校青协的志愿者们带去了“信大长望书屋”捐建活动、志愿者注册活动、消防安全学习体验活动、防艾禁毒宣传教育活动，校红十字会学生分会的志愿者们带去了急救知识宣传实践活动。志愿集市上，金牛湖园区的同学们通过寓教于乐的各类体验活动，充分学习到了各类消防用品的使用方法、心肺复苏方法、急救包扎方法，丰富了自身志愿服务技能；通过各类寓教于乐的游戏，充分了解了艾滋病防治、禁毒相关知识；通过，注册成为志愿者、参与“信大长望书屋”捐建活动切身参与到志愿项目中。后续，校团委将继续引导学校各级各类志愿服务组织，通过多样化的宣传手段，宣传志愿服务精神、营造服务奉献氛围，同时鼓励全校青年学生积极学习志愿服务技能，参与到各类志愿服务活动中。活动现场
为持续发挥党建引领作用，推动党建业务深度融合，实现校地企共建共享、合作共赢，4月24日，科技产业处党支部联合软件学院软件工程系教工党支部，与国电南自总承包事业部第三党支部、盘城街道协作发展党支部开展“研产贯通、校地企合作，赋能新质发展”党建工作交流会。国电南自总承包事业部纪委书记温鹏举、副总经理王永锋、党建工作部主任陈霞君等，盘城街道协作发展党支部书记骆宏和、副主任李振良等，软件学院党委书记巨传友等，科技产业处党支部书记程勇、副书记李超凡及科产处全体党员参加会议。首先，与会人员共同学习了习近平总书记在参加江苏代表团审议时的重要讲话精神和习近平总书记关于新质生产力的一系列重要论述、重大部署，传达学习了校党委党纪学习教育有关会议精神，切实从学习中明确方向、汲取力量、坚定信念，勇担新一流党建引领高质量发展的责任和使命。程勇对国电南自总承包事业部第三党支部、盘城街道协作发展党支部一行表示热烈欢迎，并介绍了科技产业处近年来在成果转化、校企合作等方面取得的成绩。他希望以党建结对共建活动为载体，开展形式多样的党建活动，实现党建互促、资源共享，不断深化共建互补的深度和广度，携手共建共谋高质量发展。王永
为更好推进“志愿服务乡村振兴计划”校地定向宣传工作，4月15日，我校团委联合宜兴市团市委在我校大学生活动中心315会议室组织开展了“志愿服务乡村振兴计划”校地定向宜兴市专场宣讲会。宜兴市团市委副书记熊中人主讲。宣讲会上，熊中人通过PPT和城市推介视频向在场师生介绍了宜兴市的区位优势、产业情况、人文底蕴、人才政策，同时向在场师生介绍了宜兴市“志愿服务乡村振兴计划”的保障政策和岗位情况。宜兴市2023年志愿服务乡村振兴计划服务队队长结合自身经历，向在场师生介绍了宜兴市“志愿服务乡村振兴计划”志愿者的工作日常及工作一年来的个人收获。宜兴地处苏浙皖三省交界、沪宁杭几何中心，是宁杭城市带中心节点城市、无锡“一体两翼”发展格局重要一翼，素有中国陶都、教授之乡、院士之乡、书画之乡等美誉，获得国家历史文化名城、全国文明城市、国家园林城市、国家卫生城市、国家科技进步先进县（市）、中国人居环境奖、全国双拥模范城、中国长寿之乡、全国“两山”实践创新基地等荣誉。接下来，学校将根据上级部门要求，结合实际情况有序推进宜兴市乡村振兴计划校地定向志愿者的招募选拔以及派遣工作，同时将与宜兴团市委一起做好志愿者的保障与跟
为了打造书香校园，营造阅读氛围，时值“书香沁润，智读未来”第十届校园读书节，图书馆（档案馆）特邀著名作家、江苏省作家协会副主席、鲁迅文学奖得主鲁敏，中国散文诗作家协会常务理事徐达于4月24日下午在724报告厅举办《金色河流》座谈会。座谈会由南京信息工程大学朱大梅副校长主持，图书馆、管工学院、法管学院等80余名师生现场聆听。《金色河流》是鲁敏2022年出版的最新长篇著作，小说通过深入细致的人物描绘、波澜壮阔的情节，阐述了财富创造者的故事和背后的价值、生命观。座谈中，鲁敏介绍写作《金色河流》得益于自己二十多年来在剪报过程中持续积累的民营企业家有关财富观和心灵嬗变史资讯，她认为，民营企业家作为改革开放中的重要面孔之一，值得被看见和书写。对谈时，两位嘉宾围绕小说主人公的经历，探讨了年轻人创新创业思路和将要面对的现实问题，期间，徐达分享了自身的成长经历和职业道路上的转型选择，给学生们带来很大创业启发。文学院副院长初清华分享了《金色河流》的读后感。最后，朱大梅在总结性时指出，年轻人应多思考人生的意义，多阅读经典书目，成为一个勤思考、爱读书的人，希望图书馆多举办阅读活动，为同学们推荐好书，努力建设书
为深入贯彻习近平总书记关于推动全民阅读、建设书香社会的系列重要讲话精神，营造“爱读书、读好书、善读书”的文化氛围，以“书香沁润，智读未来”为主题的第十届校园读书节系列活动在4月23日正式拉开帷幕，著名作家、鲁迅文学奖获得者王干教授应邀做客万卷讲坛，在图书馆724报告厅为师生讲授《尘界与天界——汪曾祺的文化启示》。活动由南京信息工程大学党委常委、总会计师胡明保主持，图书馆馆长周彩红、副馆长张艳、文学院副院长初清华与师生一道现场聆听。汪曾祺被誉为“抒情的人道主义者，中国最后一个纯粹的文人，中国最后一个士大夫。”时至今日，其人其文仍影响深远。王干教授研究汪曾祺数十载,作品涵盖文学、艺术、人生哲学、里下河作家、饮食文化等，涉及汪曾祺作品的现代性、历史感、民间性等多个内涵。讲座以汪曾祺的“文学要有益于世道人心”奠定基调，从“汪曾祺是个什么人？”、“汪曾祺写的什么文？”、“汪曾祺的六个打通”、“汪曾祺的启示”四个方面，对汪曾祺的为人、生平轶事、文学创作进行了全方位、多角度的精彩解读。胡明保总结时指出，王干教授的“尘界与天界”观点对人生有很大的启发意义，他希望青年学生汲取汪曾祺先生乐观的生活态度，多
4月24日下午，江苏省2024年春季促就业攻坚行动暨南京信息工程大学春季校园综合招聘会（第二场）在体育馆举办，173家全国知名用人单位进校揽才，提供岗位数量8000余个，校内外一千余名毕业生到场参会。“毕业生很优秀，招聘会都会来”本次招聘会是我校第二场春季综合招聘会，参会企业岗位分布领域广，平均薪资待遇高，中铁十一局集团有限公司、江苏交科交通设计研究院有限公司、三星电子(中国)研发中心等173家用人单位纷纷向毕业生抛出“橄榄枝”，涉及了经济、管理、机电、软件、网络、通信、建工、艺术等诸多行业，提供机器人调试工程师、电力市场交易分析师、SAP工程师、质量工程师等优质就业职位8000余个。招聘会现场，用人单位热情地向毕业生介绍公司概况、岗位需求、薪资待遇、职业发展空间等，细致解答毕业生求职问题。参会单位纷纷对我校人才培养质量及招聘会组织安排均给予高度肯定，南京德睿能源研究院有限公司HR薛经理表示，“南信大毕业生整体质量高、专业素养强，我们公司基本每场招聘会都来，求职与招聘本身就是一个双向选择、双向奔赴的过程，感谢学校给我们提供这样一个平台。”“岗位真的很多，超乎我的预想”招聘会单位数量多、
为深入开展党纪学习教育，突出政治自觉，激发党员同志干事创业热情，4月20日、21日，人事处党支部利用周末时间组织党员、入党积极分子赴浙江杭州、嘉兴两地开展研学活动。活动首日，支部成员和浙江大学人才工作办、浙江农林大学人事处进行工作交流座谈会。三方分别就各自学校人事人才工作进行了简要介绍和交流。浙江大学人才办从校情、师资规模和人才引进创新方法入手，谈到浙大的人才工作以战略性、人本性和开放性为指导，围绕双一流建设目标和学校战略目标的实现，以人为本，坚持人人皆可成才的工作理念，推出百人计划、高层次人才培育计划、学术大师汇聚计划三大计划，构建了稳定持续完整的制度体系和清晰的人才架构；浙江农林大学人事处以“‘大人才观’全力打造高水平大学建设铁军”为题，从坚持党管人才、厚植学科优势、创新评价体系三个方面介绍了该校人才工作的整体情况和目标；我校人事处从改造水土重塑生态、引育调减五化工程、汇聚多元办学资源、打造全球引智创新人才特区和优化评价绩效激励几方面入手为大家介绍了我校人才新政。接着，三方就工作业务的创新和对不同地区政策的理解开展了热烈的座谈交流。活动次日，人事处支部党员和入党积极分子赴嘉兴革命圣
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