8月25日下午至26日，我校2013年发展战略研讨会暨中层干部培训班展开交流研讨，部分校领导、职能部门及学院代表先后在会上发言。

　　25日下午，管兆勇副校长首先作了题为《加强国际合作交流，进一步提升学校科技创新能力》的报告，总结了我校科技工作在国际化方面的11项具体进展。针对科研国际化 “氛围不足，目标不清，办法不多，数量不够，质量不高，重点不明”的问题，他提出要分析形势，完成细化方案，并制定考核指标体系。

　　牛生杰副校长的报告题为《大力推进学校国际化建设，早日建成一流特色重点大学》。报告从高等教育国际化的概念、政策，高等教育国际化的指标，我校来华留学和中外合作办学的发展现状以及今后的发展等五个方面展开，他指出国际化要在规模、质量、结构、效率等方面协调发展。

　　江志红副校长以《坚实推进师资国际化，切实提高研究生培养质量》为主题作了报告。报告认为国际化作为提高师资队伍水平，提升学校高层次人才培养质量的核心途径，在提高学校科技创新能力、服务社会能力、整体发展水平，实现学校跨越发展中具有重要作用。学校要进一步完善在人才引进、培养模式，考核与激励机制等，同时以政策导向营造研究生国际化培养环境。

　　26日上午，职能部门代表就我校国际化战略的具体问题作了汇报，国际合作与交流处郑有飞、人事处周祥龙、教务处张永宏、研究生院郭照冰、科技处张建伟、国际教育学院王苏春分别代表本部门发言，或从宏观层面阐述对我校国际化发展策略的理解，提出“一个目标、两个转变、三大成效和四大举措”；或从本科及研究生国际化培养，依托科研合作推进国际化进程、留学生教育情况及发展措施等方面阐述各自看法。

　　下午，五个学院的代表分别在大会上作交流。大气院闵锦忠、环科院陈敏东、数统院蒋勇、经管院吴先华先后发言。各学院均强调了师资队伍在国际化过程中的核心地位，并从专业建设、科学研究、人才培养等方面谈了自己的看法。“师资队伍国际化的核心是英语水平”、“对非全时教师采取‘定、帮、保、抓、多’的管理模式”、“多渠道开展学生长短期出国交流学习项目”……学院代表们建言献策、畅所欲言，并介绍了本学院国际化的发展现状和规划目标。

　　26日，全体与会代表还分成八个小组进行了分组讨论。

与会代表认真听取发言

校党委书记、校长李廉水主持校领导报告及学院代表发言

校党委副书记、纪委书记蒋建清主持职能部门代表发言

副校长管兆勇作报告

副校长牛生杰作报告

副校长江志红作报告

职能部门代表发言

分组讨论