近日，人力资源社会保障部、全国博士后管理委员会联合公布2026年度新设博士后科研流动站名单。我校获批新设“生态学”“光学工程”2个一级学科博士后科研流动站，以及“电子信息”1个工程博士后科研流动站。至此，我校博士后科研流动站总数达到9个，覆盖理学、工学、管理学等学科门类，博士后人才培养与学科建设的匹配度进一步提升。

此次获批的3个流动站，与学校“132+X”学科体系的演进方向高度契合。生态学流动站的设立，依托学校环境科学与生态学进入ESI全球前1‰的学科基础，为“特色理科融合推动”增添了新的博士后培养载体；光学工程流动站则进一步充实了信息工科集群的博士后培养能力，与此前已设的计算机科学与技术、信息与通信工程等流动站形成合力。尤为值得关注的是“电子信息”工程博士后科研流动站的获批——这是国家首次试点且我校首批入选的工程博士后科研流动站，区别于传统一级学科流动站，其定位直接面向工程实践与产业一线，标志着学校博士后培养从学科导向向“学科+产业”双轮驱动的实质性拓展。

学校博士后工作持续积累：2025年以来，学校15人次入选国家级博士后人才项目，15人次入选省级博士后人才项目，获批中国博士后科学基金19项，获批国家自然科学基金面上项目1项，青年科学基金项目（C类）25项，全国博士后创新创业大赛获创业赛银奖；已与相关工作站建立联合招收培养关系，校企“双创双聘”等模式逐步推开。“电子信息”工程站将推动联合培养从项目化运作提升为常态化机制；出台《南京信息工程大学师资博士后选用工作办法（试行）》（人发〔2025〕50号），从制度层面明确留校方式与要求；畅通职称绿色直评通道，师资博士后在站期间符合条件的，可申报高级职称，同等条件下优先推荐。

下一步，学校将加大博士后招收力度，重点扩大工程博士后与产业需求对接；提升培养质量，推动联合培养常态化；优化成长通道，落实职称评审绿色通道等政策，为“一流特色研究型大学”建设提供可持续的青年人才支撑。