9月4日上午，人事处在行政楼628会议室召开了新学期工作部署会议，总结2024暑假期间工作，认真谋划开展部门新学期各项规划。

　　会上，人事处处长周显信对全处同事假期不间断的工作表示了充分肯定，并对暑假期间的工作进行了总结。他提到，假期间人事处认真完成我校教学评估相关工作，持续推进人员引进，对当前人事人才文件制度进行梳理，用创新工作手段推进人才引育，通过国际平台和海外人才驿站功能的发挥扩充了我校后备人才库。随后，部门各分管领导分别汇报了近期的工作情况，并围绕新学期工作要点，分别对人事处的主要工作进行了部署安排。接着，周显信总结会议，他强调，人事处全体工作人员要进一步强化责任意识，并根据新学期工作部署对大家提出了四点具体要求，一是全体人员在新学期要继续坚持我校各类纪律要求，做好本职工作；二是要提升对工作的使命感和责任感；三是加强工作的协同效率，清晰理解制度层面内容，也要有针对性地处理特殊情况，提升业务水平；四是对标“四有好老师”，带头学习教育家精神，本部门人员要走在前列，成为教育家精神的实践者。

　　本次会议的召开，是对以往工作的总结和新学期工作的展望要求，统一了思想，理清了工作思路，明确了未来的工作重点和前进方向，为扎实有效开展各项工作打下了坚实基础。